VIE et VIA : pourquoi et pour qui ?
Si vous avez moins de 28 ans et si vous êtes à la recherche d’un emploi, vous pouvez partir dans le cadre d’une mission de volontariat international. En entreprise (VIE) ou au sein de l’administration (VIA), il y a sûrement une place pour vous quelque part, adaptée à vos diplômes et à vos aspirations. Deux à trois mille jeunes Français partent chaque année découvrir d’autres horizons professionnels grâce à ces dispositifs. À 26 ans, Thomas est aujourd’hui conseiller en prévention des risques en Belgique, dans le cadre d’une mission en VIE : « Je voulais acquérir une expérience professionnelle à l’international, dans mon domaine et en concordance avec mon niveau d’études pour pouvoir ensuite valoriser cette expérience sur mon CV », explique ce jeune diplômé de master Hygiène, Sécurité et Environnement. Les missions de volontariat international peuvent durer de 6 à 24 mois, et les jeunes volontaires bénéficient d’un statut protecteur, sous la tutelle de l’ambassade de France. « Je m’estime vraiment chanceux, ajoute Thomas, je m’enrichis humainement et professionnellement. J’ai un job à la fois intéressant et à responsabilités, même si j’aurais bien aimé obtenir une mission hors de l’Europe… ». Les destinations de prédilection des jeunes Français en volontariat international sont d’ailleurs les États-Unis et la Chine.
Indemnités et avantages
La rémunération perçue par le volontaire international n’est pas un salaire mais une indemnité. Son montant se situe obligatoirement entre 1 300 et 2 300 €, avec une base fixe de 660 €. Les variations dépendent du pays d’accueil, et non de l’entreprise, ni du niveau d’études. Thomas, par exemple, perçoit une indemnité de 1 650 €, comme tous les volontaires travaillant en Belgique. Cette somme n’est pas imposable. Du côté des entreprises, les avantages sont également nombreux, puisque l’emploi d’un volontaire les exonère de charges sociales, contrairement à un employé ordinaire. La plupart des contrats en VIE se concluent grâce aux candidatures spontanées, du fait que les entreprises françaises à l’étranger ne pensent pas toujours à ce type de recrutement. Si vous ne trouvez pas de mission adéquate via le site internet du CIVI (Centre d’information sur le volontariat international), sachez qu’il suffit parfois d’une candidature intéressante pour débloquer la situation, alors n’hésitez plus pour postuler ! Pour obtenir plus d’infos, s’inscrire en ligne, et consulter les offres de mission, consulter le site du Centre d’information sur le volontariat international (CIVI) : www.civiweb.com
© Marion Sevenier – Uni-éditions – décembre 2011



